Offene Stellen
Lehrstellen
Die Jungfraubahnen begeistern Gäste aus aller Welt mit einzigartigen Erlebnissen in einer der eindrucksvollsten Berglandschaften Europas. Mit dem Jungfraujoch – Top of Europe, unseren Erlebnisbergen, vielfältigen Wintersportangeboten und einer attraktiven Gastronomie schaffen wir unvergessliche Momente in einer der attraktivsten Tourismusregionen der Alpen. Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du die Marketingkommunikation der Jungfraubahnen strategisch weiter und sorgst dafür, dass unsere Angebote über alle Kanäle hinweg wirkungsvoll inszeniert werden. Damit stärkst du die nationale und internationale Strahlkraft unserer Marke.
Wir wollen, dass nicht nur der Job stimmt, sondern auch der Rahmen. Unsere Löhne sind daher funktions-, leistungs- und marktgerecht und unsere Anstellungskonditionen bieten viele Vorteile:
Exklusive Vorteile: Attraktive Vergünstigungen in unseren internen Betrieben (Restaurants, Shops) und bei Partnerunternehmen (u.a. Lindt).
Internationale Reisen: Ab dem 2. Anstellungsjahr profitierst du von Freifahrten im ausländischen Bahnverkehr.
Reisevorteile in der Schweiz: Attraktive Vergünstigungen auf dem gesamten Schienennetz (GA, Halbtax) – auch für deine Angehörigen.
Freie Fahrt: Unbeschränkte Nutzung des gesamten Streckennetzes der Jungfraubahnen und fünf Begleitertageskarten pro Jahr.
Winterfreude: Kostenloser Skipass der Jungfrau Ski Region – mit Vergünstigung für deine Angehörigen.
Teilhaben am Erfolg: Unser Aktienbeteiligungsprogramm macht dich zum Miteigentümer.
41,5-Stunden-Woche: Damit Beruf und Privatleben im Gleichgewicht sind.
Zum Auftanken: Mindestens 5 Wochen Ferien – plus ein freier Tag an deinem Geburtstag.
Faire Entlöhnung: Transparentes Lohnsystem mit Entwicklungsmöglichkeiten und funktions- und ortsabhängigen Zulagen.
Deine Entwicklung ist uns wichtig: Wir unterstützen dich individuell bei Aus- und Weiterbildungen.
Rundum abgesichert: Wir übernehmen die Prämien der Krankentaggeldversicherung und garantieren dir bis zu 720 Tage 100 % Lohnfortzahlung.
Sicher in die Zukunft: Attraktive betriebliche Altersvorsorge für deine finanzielle Absicherung.
Remote-Arbeitsmöglichkeiten: Zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Nach dem Zweitgespräch geben wir dir innerhalb weniger Tage eine Rückmeldung. So hast du rasch Klarheit über deine nächsten Schritte. Bei einem positiven Entscheid erhältst du von uns ein verbindliches Vertragsangebot, damit du Sicherheit für deine Planung hast.
Innerhalb von maximal 15 Arbeitstagen nach Eingang deiner Bewerbung prüft unser:e HR-Berater:in in Absprache mit den Linienverantwortlichen deine Unterlagen und gibt dir eine erste Rückmeldung über das weitere Vorgehen.
Wenn wir nach dem Gespräch beide einen passenden Eindruck haben, laden wir dich zu einem Assessment ein, um deine Führungskompetenzen und persönlichen Stärken besser zu verstehen. Dies hilft uns, sowohl deine Eignung für die Position als auch deine Entwicklungspotenziale zu erkennen. Je nach Position dauert das Assessment bis zu einem halben Tag.
Nach einer gegenseitigen Zusage erhältst du innerhalb weniger Tage deinen Vertrag zur Unterschrift. Anschliessend bereiten wir alles für deinen Start bei uns vor. An deinem ersten Arbeitstag heissen wir dich herzlich im Team willkommen und starten gemeinsam mit einem Einführungstag. Wir freuen uns auf dich!
Wenn dein Profil unser Interesse weckt, wollen wir dich gerne näher kennenlernen. Wir laden dich zu einem persönlichen Gespräch vor Ort ein. Wir nutzen das Gespräch, um mehr über dich, deine Erfahrungen und Qualifikationen zu erfahren. Gleichzeitig bringen wir dir die Position und das Unternehmen näher, klären gegenseitige Erwartungen und beantworten deine offenen Fragen.
Wir laden dich zu einem Zweitgespräch ein. Hier hast du die Gelegenheit, noch tiefer in die Details der Position einzutauchen, deine Kompetenzen weiter zu erläutern und noch offene Fragen zu klären.
Leiter Marketing und Verkauf
Leiterin Human Resources Harderstrasse 14 CH-3800 Interlaken